Soal Manajerial PPPK Kisi-Kisi: Mulai Latihan Sekarang!

Soal Manajerial PPPK Kisi-Kisi
Soal Manajerial PPPK Kisi-Kisi

Soal Manajerial PPPK Kisi-Kisi-Seleksi Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) 2024 semakin dekat, dan banyak calon peserta yang kini tengah mempersiapkan diri untuk mengikuti serangkaian tes, salah satunya adalah soal manajerial. Tes manajerial PPPK merupakan salah satu tahap yang sangat penting karena menguji kemampuan peserta dalam mengelola, memimpin, serta menyelesaikan berbagai masalah yang mungkin muncul dalam suatu organisasi atau unit kerja. Bagi calon peserta, soal manajerial ini sering kali menjadi tantangan tersendiri karena mencakup banyak aspek yang harus dipahami dan dikuasai.

Jenis-Jenis Soal Manajerial

Soal Manajerial PPPK Kisi-Kisi

Soal manajerial PPPK biasanya mencakup beberapa topik besar yang berhubungan dengan kemampuan manajerial yang dibutuhkan dalam pekerjaan, antara lain:

Baca juga: Gaji BUMN untuk Fresh Graduate: Memberikan Peluang Karir Menjanjikan

  1. Pengelolaan Waktu
    Soal-soal tentang pengelolaan waktu akan menguji seberapa baik Anda dalam merencanakan dan menggunakan waktu secara efisien. Sebagai contoh, Anda akan diberikan skenario tugas yang perlu diselesaikan dalam waktu terbatas dan diharuskan untuk mengatur prioritasnya.
  2. Pengambilan Keputusan
    Tes ini mengukur kemampuan Anda dalam membuat keputusan yang tepat dan cepat, terutama dalam kondisi yang penuh tekanan atau dengan informasi yang terbatas. Biasanya, soal ini berbentuk studi kasus yang mengharuskan Anda memilih solusi terbaik di antara beberapa alternatif.
  3. Kepemimpinan dan Pengelolaan Tim
    Soal-soal ini akan menguji kemampuan Anda dalam memimpin dan mengorganisir anggota tim. Dalam konteks PPPK, Anda akan diuji tentang bagaimana memotivasi, mengarahkan, serta menyelesaikan konflik dalam tim kerja, baik dengan rekan kerja maupun bawahan.
  4. Komunikasi dan Kolaborasi
    Tes ini mengukur bagaimana Anda berinteraksi dengan orang lain dalam situasi profesional. Sebagai contoh, soal-soal ini akan menilai seberapa baik Anda dapat menjelaskan ide, menyelesaikan perbedaan pendapat, atau bekerja dalam tim multidisiplin.

Materi kompetensi Manajerial

Soal Manajerial PPPK Kisi-Kisi

Uji kompetensi manajerial bertujuan menilai komitmen, kemampuan, dan perilaku individu dalam berorganisasi yang dapat diamati dan diukur. Materi ini meliputi kompetensi:

  • Integritas
  • Kerja sama
  • Komunikasi
  • Orientasi pada hasil
  • Pelayanan publik
  • Pengembangan diri dan orang lain
  • Mengelola perubahan
  • Pengambilan keputusan

Sistem Kelulusan PPPK 2024

Pendaftar dapat mengecek sistem kelulusan PPPK 2024 melalui Pengumuman Seleksi PPPK Teknis yang diterbitkan oleh Badan Kepegawaian Negara (BKN) untuk Tahun Anggaran (TA) yang relevan. Peserta yang akan dinyatakan lulus adalah mereka yang memperoleh peringkat terbaik berdasarkan hasil seleksi.

Baca juga: Soal PPPK 2024: Persiapkan Diri Anda dengan 10 Tips Lolos Seleksi!

Pelamar dinyatakan lulus seleksi jika berperingkat terbaik,” demikian pernyataan dalam Surat Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia (KepmenPANRB) No. 347 Tahun 2024.

Dalam sistem ini, para pelamar akan bersaing berdasarkan peringkat nilai yang diperoleh dalam ujian berbasis Computer Assisted Test (CAT).

“Seleksi PPPK tahun 2024 dilaksanakan dengan Computer Assisted Test (CAT) dengan penentuan kelulusan berdasarkan peringkat terbaik. Dalam seleksi tidak ada nilai ambang batas, namun pelamar akan dinyatakan lulus jika berperingkat terbaik,” ujar Menteri PANRB Abdullah Azwar Anas, seperti yang dikutip dari laman resmi Menpan.

Kriteria Penilaian Setiap Soal

1. Kompetensi Teknis:
  • Jawaban Benar: 5 poin
  • Jawaban Salah: 0 poin
2. Kompetensi Manajerial, Sosial Kultural, dan Wawancara:
  • Jawaban Benar: 1–4 poin (tergantung tingkat kesulitan dan kedalaman jawaban)
  • Tidak Menjawab: 0 poin

Contoh Soal Manajerial PPPK

Soal 1
Anda seorang manajer produksi. Beberapa bulan terakhir, tim Anda tidak mencapai target produksi. Tindakan Anda adalah:
A. Memperketat pengawasan kinerja tim.
B. Menurunkan target produksi.
C. Mengadakan rapat tim untuk mendapatkan masukan.
D. Memberikan sanksi pada karyawan yang tidak mencapai target.
Jawaban: C

Soal 2
Anda menerima laporan bahwa beberapa karyawan tidak semangat bekerja. Tindakan Anda:
A. Membiarkan karena mungkin hanya sesaat.
B. Memberikan penghargaan kepada karyawan berprestasi.
C. Memberikan tugas yang lebih menantang.
D. Menganggap ketidaksemangatan sebagai hal wajar.
Jawaban: B

Soal 3
Dua anggota tim Anda berkonflik sehingga komunikasi terganggu. Tindakan Anda:
A. Memfasilitasi komunikasi antara mereka.
B. Menyediakan mediasi untuk menyelesaikan konflik.
C. Meminta mereka bersikap profesional.
D. Tidak ikut campur karena itu masalah pribadi.
Jawaban: B

Soal 4
Istilah manajemen berasal dari “manage” yang berasal dari bahasa … yaitu …
A. Italia, Maneggio
B. Latin, Maneggio
C. Inggris, Management
D. Italia, Maneggiare
Jawaban: A

Soal 5
Saat Anda dituduh dan dimarahi oleh atasan sedangkan hal tersebut tidak sesuai dengan keadaan sebenarnya, yang akan Anda lakukan adalah…
A. Menanggapi pertanyaan dari siapa pun tentang isu isu tersebut.
B. Saya akan berusaha menemukan penyebar isu itu dan membuat perhitungan dengannya.
C. Saya akan membiarkannya saja karena nanti juga akan hilang dengan sendirinya.
D. Berusaha menjelaskan keadaanku yang sebenarnya.
Jawaban: D

Download Soal Manajerial PPPK Di Sini

Sumber:
https://www.kitalulus.com/blog/info-cpns/belajar-latihan-soal-manajerial-p3k-2021-lengkap-dengan-pembahasan-gratis/
https://tirto.id/contoh-soal-manajerial-pppk-teknis-pdf-dan-jawabannya-gQQL

https://www.cnnindonesia.com/edukasi/20241104112354-561-1162725/bukan-passing-grade-begini-sistem-kelulusan-pppk-2024

PROGRAM PREMIUM PPPK 2024

“Kami Bantu, Kami Pandu, Kami Bimbing Sampai Amazing!” 🌟

KODE PROMO JADIPPPK
KODE PROMO JADIPPPK 22 September 2026 (Artikel)
previous arrow
next arrow

📋 Cara Membeli dengan Mudah

  1. Unduh Aplikasi JadiPPPK: Temukan aplikasi JadiPPPK di Play Store atau App Store, atau akses langsung melalui website.
  2. Masuk ke Akun Anda: Login ke akun JadiPPPK Anda melalui aplikasi atau situs web.
  3. Pilih Paket yang Cocok: Dalam menu “Beli”, pilih paket bimbingan yang sesuai dengan kebutuhan Anda. Pastikan untuk melihat detail setiap paket.
  4. Gunakan Kode Promo: Masukkan kode “PPPK2024” untuk mendapat diskon spesial sesuai poster promo
  5. Gunakan Kode Afiliasi: Jika Anda memiliki kode “RES115”, masukkan untuk diskon tambahan.
  6. Selesaikan Pembayaran: Pilih metode pembayaran dan selesaikan transaksi dengan aman.
  7. Aktivasi Cepat: Paket Anda akan aktif dalam waktu singkat setelah pembayaran berhasil.

Testimoni Bimbel PPPK 2024

Mau berlatih Soal-soal PPPK 2024? Ayoo segera Masuk Grup Latihan Soal-soal PPPK 2024 Sekarang juga!!

Pendapatmu sangat berarti bagi kami! Klik link berikut untuk memberikan feedback dan bantu kami menjadi lebih baik lagi!

https://bit.ly/FeedbackArtikelJadiPPPK

.

Bagikan:

Khusus untuk kamu:

KODE PROMO JADIPPPK
KODE PROMO JADIPPPK 22 September 2026 (Artikel)
previous arrow
next arrow

Daftar Isi

Blog

Temukan berita PPPK lainnya:

PPPK Paruh Waktu 2027

PPPK Paruh Waktu 2027 Mulai Jadi Penuh Waktu? Cek 242 Ribu Guru & Aturan Terbaru

PPPK paruh waktu 2027 menjadi perhatian setelah pemerintah mengumumkan perkembangan baru mengenai pengalihan status pegawai. Informasi paling konkret saat ini datang dari sektor pendidikan. Kementerian Pendidikan Dasar dan Menengah menyatakan sekitar 242 ribu guru PPPK paruh waktu akan mulai dialihkan menjadi PPPK penuh waktu pada 1 Januari 2027. Sekitar 6 ribu pegawai paruh waktu yang melaksanakan tugas sebagai guru tetapi memiliki SK sebagai pelaksana juga masuk dalam rencana pengalihan. Namun, kebijakan tersebut tidak berarti semua PPPK paruh waktu dari seluruh

PPPK Paruh Waktu Menjadi Penuh Waktu

PPPK Paruh Waktu Menjadi Penuh Waktu? Cek Syarat dan Prosesnya

Peluang PPPK paruh waktu menjadi pegawai penuh waktu kini memiliki dasar aturan yang lebih jelas. Pemerintah telah menerbitkan PermenPANRB Nomor 9 Tahun 2026 yang secara khusus mengatur pengadaan, perjanjian kerja, hak dan kewajiban, pemberhentian, hingga pengalihan status menjadi PPPK. Namun, perubahan status tersebut tidak terjadi otomatis setelah pegawai bekerja selama satu tahun. Instansi harus mempertimbangkan kebutuhan pegawai, kemampuan anggaran, dan hasil evaluasi kinerja sebelum mengajukan pengalihan. Prosesnya juga melibatkan penetapan kebutuhan oleh pemerintah dan pertimbangan teknis BKN. Aturan Terbaru yang

PPPK Jadi PNS Syarat

PPPK Jadi PNS Syarat 2027 Masa Kerja, Usia & Peluang Guru

Peluang PPPK menjadi PNS semakin mendapat perhatian menjelang 2027. Secara aturan, PPPK memang dapat melamar dalam pengadaan PNS, tetapi prosesnya bukan perubahan status otomatis. PermenPANRB Nomor 6 Tahun 2024 mensyaratkan PPPK yang ingin mengikuti pengadaan PNS telah menjalani Masa Perjanjian Kerja minimal satu tahun serta memperoleh persetujuan dari Pejabat Pembina Kepegawaian (PPK) atau Pejabat yang Berwenang (PyB). Khusus sektor pendidikan, perkembangan pada September 2026 membuat peluang tersebut semakin konkret. Pemerintah menyampaikan rekrutmen guru CPNS akan dilakukan secara bertahap mulai 2027

Apa Itu MOOC PPPK

Apa Itu MOOC PPPK 2026? Ternyata Wajib Diikuti Sekali, Cek Cara Login, Materi, Nilai & Sertifikat!

Apa itu MOOC PPPK masih sering ditanyakan pegawai yang baru menerima pengangkatan sebagai Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja. MOOC bukan bagian dari tes seleksi PPPK, melainkan pembelajaran mandiri dalam rangka Orientasi PPPK setelah pegawai diangkat. Pada 2026, MOOC PPPK masih digunakan dalam penyelenggaraan orientasi di berbagai instansi. Kementerian Komunikasi dan Digital, misalnya, memulai Orientasi PPPK 2026 dengan pembelajaran mandiri MOOC melalui platform resmi Sibangkom LAN. Kementerian PU juga menggunakan pola pembelajaran yang sama. Apa Itu MOOC PPPK? MOOC merupakan singkatan