Nilai Ambang Batas PPPK 2024 untuk Pelamar Daerah Terpencil-Seleksi Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) adalah salah satu cara bagi pemerintah Indonesia untuk mengisi posisi di berbagai sektor, seperti pendidikan, kesehatan, dan administrasi publik. Setiap tahun, seleksi PPPK menjadi perhatian banyak calon pelamar, karena selain menawarkan kesempatan bekerja di pemerintahan, juga memberikan berbagai fasilitas dan jaminan kerja. Namun, salah satu hal yang cukup banyak dipertanyakan adalah terkait dengan nilai ambang batas PPPK 2024, khususnya bagi pelamar yang berada di daerah terpencil.
Nilai Maksimal pada Setiap Kategori Tes
Dalam Seleksi Kompetensi PPPK 2024, peserta dapat memperoleh nilai maksimal yang terbagi dalam beberapa kategori tes, yaitu:
1. Seleksi Kompetensi Teknis
Nilai tertinggi yang dapat diraih pada tes kompetensi teknis adalah 450 poin. Ini merupakan bagian terbesar dari penilaian dan mencerminkan kemampuan teknis peserta yang sesuai dengan bidang pekerjaan yang dilamar.
Baca juga: Contoh Soal PPPK Guru 2024: Latihan Wajib Kuasai Materi Ujian
2. Manajerial dan Sosio-Kultural
Untuk kategori ini, nilai maksimal yang dapat diperoleh adalah 180 poin. Tes ini dirancang untuk mengukur kemampuan kepemimpinan, manajemen, serta kemampuan beradaptasi dengan lingkungan kerja.
3. Tes Wawancara
Peserta juga wajib mengikuti tes wawancara berbasis komputer dengan nilai maksimal 40 poin. Wawancara ini bertujuan untuk mengevaluasi motivasi serta kesesuaian peserta dengan posisi yang dilamar.
Berapa Nilai Minimal PPPK 2024 untuk Dinyatakan Lolos?
Pada seleksi PPPK 2024, tidak ada nilai minimal atau passing grade yang harus dicapai oleh pelamar untuk dinyatakan lulus. Berbeda dengan seleksi CPNS yang menetapkan batas nilai tertentu, sistem kelulusan PPPK bergantung pada peringkat. Pelamar akan bersaing dengan peserta lain, dan kelulusan ditentukan berdasarkan siapa yang memperoleh nilai tertinggi dalam seleksi kompetensi dan wawancara.
Baca juga: Contoh Soal Tes Potensi Dasar PCPM BI 2024 yang Wajib Diketahui
Dengan kata lain, nilai minimal yang dibutuhkan tidak tetap dan bergantung pada kinerja peserta lainnya. Pelamar hanya akan lulus jika berada di peringkat teratas sesuai dengan kuota yang tersedia, sesuai dengan ketentuan dalam Keputusan MenPAN-RB Nomor 347 Tahun 2024. Artinya, semakin tinggi nilai yang Anda peroleh dibandingkan dengan peserta lainnya, semakin besar peluang Anda untuk lolos.
Bobot Penilaian PPPK 2024
Setiap jenis materi dalam tes memiliki bobot penilaian yang bervariasi, tergantung pada formasi jabatan yang dilamar. Durasi untuk mengerjakan tes kompetensi ditentukan selama 120 menit bagi peserta umum, sementara penyandang disabilitas sensorik netra diberikan tambahan waktu hingga 150 menit.
Selain itu, peserta umum diberi waktu 10 menit untuk menyelesaikan tes wawancara, sedangkan penyandang disabilitas sensorik netra mendapatkan waktu tambahan 15 menit. Dengan demikian, total durasi ujian kompetensi untuk peserta umum adalah 130 menit, dan 165 menit untuk penyandang disabilitas sensorik netra.
Menurut Keputusan Menteri PANRB Nomor 349 Tahun 2024, berikut adalah materi dan bobot nilai yang berlaku untuk pelamar PPPK tahun 2024:
- Tes Kompetensi Teknis: terdiri dari 90 soal dengan nilai benar +5, tidak ada pengurangan nilai untuk jawaban salah atau kosong
- Tes Kompetensi Manajerial: mencakup 25 soal dengan nilai benar +4, jawaban salah +1, dan tidak menjawab +0
- Tes Kompetensi Sosial Kultural: berisi 20 soal dengan nilai benar +4, jawaban salah +1, dan tidak menjawab +0
- Tes Wawancara: terdiri dari 10 soal dengan nilai benar +4, jawaban salah +1, dan tidak menjawab +0
Faktor yang Menentukan Kelulusan PPPK 2024
Kelulusan peserta PPPK tidak hanya bergantung pada pencapaian skor tertinggi, tetapi juga dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Pemenuhan Passing GradePeserta wajib mencapai nilai ambang batas (passing grade) yang telah ditetapkan untuk setiap kategori seleksi.
- Peringkat dalam FormasiApabila beberapa peserta berhasil memenuhi passing grade, kelulusan akan ditentukan berdasarkan peringkat skor tertinggi dalam formasi yang dilamar.
- Prioritas Berdasarkan Kebutuhan FormasiBeberapa formasi tertentu, seperti untuk guru dan tenaga kesehatan, memiliki prioritas kelulusan yang disesuaikan dengan kebutuhan nasional.
Contoh Soal Sosiokultural PPPK 2024
1. Dalam rapat, seorang anggota tim tampak selalu diam dan kurang aktif. Bagaimana pendekatan Anda?
A. Mengabaikan dan fokus pada anggota tim yang lebih aktif.
B. Mengganti anggota tim tersebut dengan orang yang lebih aktif.
C. Meminta pendapatnya secara langsung selama rapat.
D. Memintanya berbicara secara tertutup setelah rapat.
E. Mengurangi tugas anggota tim tersebut agar lebih mudah terlibat.
Jawaban: C
2. Anda menghadapi situasi ketika terdapat dua kelompok dalam tim yang sering berbeda pendapat di setiap proyek. Apa yang harus Anda lakukan?
A. Membuat sesi diskusi untuk mencari solusi bersama.
B. Membiarkan mereka menyelesaikan masalahnya sendiri.
C. Memisahkan proyek agar kedua kelompok bekerja sendiri.
D. Meminta salah satu kelompok mengalah untuk kelancaran proyek.
E. Mengabaikan perbedaan karena itu bagian dari dinamika tim.
Jawaban: A
3. Ketika tim Anda bekerja dalam kondisi penuh tekanan dengan batas waktu yang ketat, beberapa anggota tim terlihat sangat stres . Apa langkah yang akan Anda lakukan?
A. Mengingatkan bahwa tekanan adalah bagian dari pekerjaan.
B. Mempercepat pekerjaan dengan meningkatkan pengawasan.
C. Meminta mereka tetap fokus tanpa memedulikan stres.
D. Memberikan waktu istirahat atau aktivitas penyegaran untuk waktu.
E. Menyelesaikan tugas sendiri untuk mengurangi beban tim.
Jawaban : D
4. Sebagian besar anggota tim Anda berasal dari latar belakang budaya yang berbeda. Dalam situasi itu, bagaimana Anda menciptakan lingkungan kerja yang harmonis?
A. Mengabaikan perbedaan dan fokus pada pekerjaan.
B. Menentukan satu budaya dominan sebagai acuan waktu.
C. Meminta semua anggota menyesuaikan diri dengan budaya mayoritas.
D. Mengganti anggota tim yang sulit menyesuaikan diri.
E. Menyusun kegiatan pengenalan budaya untuk mempererat hubungan tim.
Jawaban: E
5. Salah satu anggota tim Anda memunyai cara kerja yang sangat berbeda dari lainnya. Hal itu sering menyebabkan kesalahpahaman. Bagaimana Anda mengatasi hal ini?
A. Meminta anggota tim tersebut mengubah caranya sesuai standar.
B. Memberikan peringatan resmi agar lebih menyesuaikan.
C. Memindahkan anggota tersebut ke proyek lain.
D. Mencari jalan tengah dengan mengajak diskusi cara kerja yang disepakati bersama.
E. Membiarkan mereka bekerja sesuai cara masing-masing.
Jawaban : D
Sumber:
https://tirto.id/berapa-skor-maksimal-pppk-2024-simak-ketentuan-nilainya-g6DG
https://www.detik.com/jateng/bisnis/d-7678982/berapa-nilai-minimal-pppk-2024-agar-lulus-cek-ambang-batas-skornya-di-sini
https://tirto.id/kumpulan-soal-tryout-pppk-manajerial-sosiokultural-pdf-gRFW
PROGRAM PREMIUM PPPK 2024
“Kami Bantu, Kami Pandu, Kami Bimbing Sampai Amazing!” 🌟
📋 Cara Membeli dengan Mudah
- Unduh Aplikasi JadiPPPK: Temukan aplikasi JadiPPPK di Play Store atau App Store, atau akses langsung melalui website.
- Masuk ke Akun Anda: Login ke akun JadiPPPK Anda melalui aplikasi atau situs web.
- Pilih Paket yang Cocok: Dalam menu “Beli”, pilih paket bimbingan yang sesuai dengan kebutuhan Anda. Pastikan untuk melihat detail setiap paket.
- Gunakan Kode Promo: Masukkan kode “PPPK2024” untuk mendapat diskon spesial sesuai poster promo
- Gunakan Kode Afiliasi: Jika Anda memiliki kode “RES115”, masukkan untuk diskon tambahan.
- Selesaikan Pembayaran: Pilih metode pembayaran dan selesaikan transaksi dengan aman.
- Aktivasi Cepat: Paket Anda akan aktif dalam waktu singkat setelah pembayaran berhasil.
Testimoni Bimbel PPPK 2024
